Lossprechung bei TROX

Wieder einmal einen Grund zum Feiern gab es bei der Trox SE. Neun junge Menschen haben im Sommer erfolgreich die Ausbildung absolviert und starten nun in ihr Berufsleben. Besonders freut man sich bei TROX, dass man allen Absolvent*innen eine langfriste Perspektive im Unternehmen anbieten kann.

Für das nächste Jahr ist es geplant, die Anzahl der Auszubildenden noch einmal deutlich zu erhöhen. „Nach wie vor bilden wir unseren eigenen Nachwuchs aus und wenn die Anzahl der Auszubildenden und die Vielfalt der Ausbildungsberufe steigt, so ist das ein deutliches Indiz für das Wachstum bei der Trox SE“, so Thomas Mosbacher, TROX Geschäftsführer Finanzen und Personal.

„Auch künftig setzen wir auf die gezielte Verstärkung unserer Belegschaft durch eine qualifizierte Ausbildung“ ergänzt Volker van Kempen, Bereichsleiter Personal/Recht.

„Es macht sehr viel Spaß, junge Menschen für den Ausbildungsberuf zu begeistern, sie zu motivieren und durch die Prüfung zu begleiten“ freut sich Bettina Quaß, Ausbildungsleiterin.

Von links nach rechts:

Christian Glatz (Ausbilder), Marvin Schulz (Ausbilder), Bettina Quaß (Leiterin Ausbildung), Kevin Ueffing, Berkay Özkaya, Thomas Mosbacher (Geschäftsführer Finanzen u. Personal), Tim Giesen, Marin Peric, Volker van Kempen (Bereichsleiter Personal/Recht), Tobias Scherm, Lennart Senden, Eric Londong, Alina Terlinden, Leon Grechza, Erol Sevim (Ausbilder).

TROX ist auf dem Weltmarkt führend in der Entwicklung, der Herstellung und dem Vertrieb von Komponenten, Geräten und Systemen zur Belüftung und Klimatisierung von Räumen. Mit 34 Tochtergesellschaften in 29 Ländern auf fünf Kontinenten, 20 Produktionsstätten und weiteren Importeuren und Vertretungen ist das Unternehmen in über 70 Ländern vor Ort. Aktuell erwirtschaftet die TROX GROUP weltweit mit rd. 4.560 Mitarbeitern einen Umsatz von mehr als 600 Mio. Euro.